Le bien-être au travail
NOS ENGAGEMENTS
Notre volonté, le bien être de nos salariés
- Service Formation des conducteurs interne
- Conducteurs référents sur les activités spécifiques
- Démarche participative afin que chacun puisse être le moteur de l’entreprise et assurer les remontées du terrain
- Politique de développement des compétences afin de pouvoir toujours s’adapter aux évolutions de nos métiers
- Création de la LTR Académie
- Parcours intégration personnalisé à chaque nouvelle recrue
- Notre Culture d’entreprise : Valeurs familiales
Notre engagement pour la parité hommes femmes
- Depuis toujours attachée au respect de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’entreprise a sans cesse œuvré afin de garantir l’effectivité de ce principe.
- Avec un score de 89/100 à l’index d’égalité professionnelle mis en place par le gouvernement, LTR affiche un bon résultat pour l’année 2023.
